Россиян ждет сокращенный рабочий день накануне Дня России. В четверг, 11 июня, продолжительность работы для большинства сотрудников будет уменьшена на один час в соответствии с Трудовым кодексом.
Как напоминают эксперты в сфере трудового права, правило распространяется на всех работников, оформленных по трудовому договору. Исключение составляют сотрудники непрерывных производств и экстренных служб, где остановка работы невозможна, пишет hh.ru.
Сокращение рабочего времени действует и для сотрудников, работающих дистанционно. Для них продолжительность рабочего дня также должна быть уменьшена на один час.
При этом размер заработной платы для работников на окладе не изменится. Полную зарплату они получат независимо от сокращения рабочего времени. Для сотрудников с почасовой оплатой расчет производится исходя из фактически отработанных часов.
Если работник в предпраздничный день трудится полный день без сокращения на один час, дополнительное время должно оплачиваться как сверхурочная работа в соответствии с требованиями трудового законодательства.
